U Adeegsiga Wadnahaaga Ganacsiga: Lix Tilaabo Oo Lagu Xalinayo Khilaafaadka Iyo Koritaanka Daacadnimada Macmiilka
Muhiimadda cilaaqaadka shakhsi ahaaneed lama soo koobi karo. Asal ahaan, ganacsigu maaha kaliya wax kala iibsiga; waxay ku saabsan tahay isku xirka. Macaamiisha iyo ganacsiyada si isku mid ah ayey u jecel yihiin isdhexgalka ka sarreeya heerka sare. Waxay raadiyaan in la maqlo, la fahmo oo si dhab ah loo daryeelo. Dhinacan sirdoonka shucuureed ee hawlgallada ganacsiga ayaa muhiim u ah samaynta kalsoonida iyo daacadnimada.
Marka xeeladaha ganacsiga ama dadaallada ay wiiqmaan, saameyntu waxay dhaafsiisan tahay saameynta maaliyadeed. Go'aan kasta oo ganacsi, gaar ahaan kuwa ku lug leh maalgelinta alaabada ama adeegyada, waxay xambaarsan tahay miisaan shucuureed. Doorashooyinkani waxay culays ku hayaan go'aan-qaadayaasha khatarta u gala hawl-qabadyo cusub. Dedaal dhicisoobay kaliya ma tilmaamayo dib u dhac dhaqaale; waxa kale oo ay saamaynaysaa kalsoonida, niyada, iyo wanaagga shucuureed ee kuwa u dooday oo rumaystay hawsha.
Shirkadaha ku fiican shakhsiyaynta waxay ka dhalin karaan dakhli aad u sarreeya hawlahan marka loo eego asaagooda. Warbixintu waxay iftiimisay in 71% macaamiishu ay filayaan is dhexgalka shakhsi ahaaneed, iyo 76% waxay dareemaan niyad jab marka tani aysan dhicin. Shirkadaha sida dhaqsaha leh u koraaya waxay 40% ka badan yihiin dakhligooda shakhsiyaynta marka loo eego kuwa dhigooda ah ee si tartiib tartiib ah u koraya.
McKinsey & Shirkadda
Awooda Dareenka iyo Xallinta Khilaafaadka Shakhsiyeed
Sida ganacsi jawaab waxay wax badan ka bedeli kartaa caqabadaha ama talaabooyinka khaldan. Kuma filna in la bixiyo raaligelin guud ama tilmaanta magdhawga caadiga ah. Dhismaha xiriirka dhabta ah ee ganacsigu waxa uu ku lug leeyahay u damqashada cidda ay khusayso iyo bixinta xal garawshiiyo oo wax ka qabta xaaladooda.
Tallaabooyinka lagu Xalliyo Khilaafaadka Taabasho Qofeed
- Dhageyso si firfircoon oo naxariis lehKu bilow adiga oo si buuxda dareenkaaga u siinaya macmiilka ama lammaanahaaga. Faham dhibaatada iyo sida ay u saameynayso shakhsi ahaan iyo xirfad ahaanba.
- Aqoonso oo xaqiiji dareenkoodaU muuji inaad fahamtay sababta ay u xanaaqsan yihiin ama u niyad jabsan yihiin. Odhaah la mid ah "Waan arki karaa sida ay xaaladdani kuu keentay dhib" ayaa wax weyn ka taraysa muujinta naxariista.
- Qaado Mas'uuliyadda Qof ahaaneed: Halkii aad ka bixin lahayd raaligelin guud, shakhsiyayso la xisaabtanka. Tusaale ahaan, "Waxaan garwaaqsanahay in daahitaankayagii dhalmada uu ku geliyay xaalad adag, runtiina waan ka xumahay kormeerkan."
- Bixi Xalka Habboon: Soo jeedi xal ka hadlaya xaaladdooda gaarka ah. Kuma filna in la qirto oo raaligelin laga bixiyo… si loo saameeyo daacadnimada macmiilka, waa inaad bixisa xal shakhsi ahaan macne u leh macmiilkaaga. Tusaale ahaan: Si aan u saxno khaladkayaga, waxa aanu diyaarinay soo dirida dalabkaaga habeen dhaxa lacag la'aan.
- La Soco Shaqsiyan: Kadib marka arrinta degdega ah la xaliyo, daba gal si loo hubiyo in xalku noqdo mid lagu qanco. Tani waxay muujinaysaa dadaal iyo daryeel joogto ah.
- Baro oo HormariIsticmaal waayo-aragnimadan si aad u hagaajiso hababkaaga oo aad uga hortagto arrimaha la midka ah mustaqbalka.
Ku daridda hab qalbiga laga soo bilaabo ganacsigu maaha oo kaliya kor u qaadida qanacsanaanta macaamiisha; waxay ku saabsan tahay dhisidda xiriir waara. Marka shirkaduhu ula dhaqmaan macaamiishooda iyo la-hawlgalayaashooda daryeel dhab ah iyo feejignaan shakhsi ahaaneed, waxay kobciyaan bulsho daacad ah oo qiimeeya in ka badan kaliya alaabta ama adeegyada la bixiyo. Waxay ku saabsan tahay abuurista summad la falgasha dadka heerka aadanaha, kobcinta kalsoonida iyo ballanqaadka ka sarreeya dhaqdhaqaaqa iibsadaha-iibiyaha caadiga ah.